Nos engagements

Analyse & Action garantit la mobilisation et l’engagement des moyens humains et matériels nécessaires à la réussite de la mission

et ce, quelle que soit sa forme : contrat de travail, création ou reprise d’entreprise…

Nous nous engageons sur le respect strict :

- De la non-discrimination conformément aux dispositions de l’article L1132.1 du code du travail.

- Du secret professionnel.

- De la confidentialité des données collectées et de la protection du dossier constitué.

- De la neutralité et du devoir de réserve.

Membre de Syntec Conseil, nous sommes signataires de la "Charte Outplacement individuel Syntec Conseil".

Cette charte des engagements formalise les droits et devoirs réciproques des parties prenantes (employeur, salarié, cabinet et consultant) dans le cadre de leurs missions individuelles d’accompagnement en transition professionnelle.

Lire la Charte Outplacement individuel Syntec Conseil